Aprendizagem colaborativa - O que é, definição e conceito

A aprendizagem colaborativa ocorre quando duas ou mais pessoas se reúnem para aprender algo em particular. A ideia básica deste tipo de aprendizagem é que haja colaboração e interação por parte do grupo que intervém.

A aprendizagem colaborativa tem aumentado ao longo dos anos. A ideia central é que um aluno possa aprender por meio de sua participação em grupos de trabalho onde compartilham ideias, enriquecem-se pela expressão de suas opiniões e habilidades e criam um hábito de cooperação que leva à obtenção de resultados.

Algumas manifestações desse tipo de aprendizagem podem ocorrer nos seguintes eventos: grupos de discussão, formação de equipes de estudo para determinadas disciplinas, criação de grupos de escrita, grupos de pintura, entre outros. Nesses tipos de atividades, o grupo está em constante interação para contribuir com seus pontos de valor.

Foi Lev Vygotsky, um psicólogo russo do século 20, o promotor dessa teoria, que expressou a ideia de que havia coisas que não podiam ser aprendidas individualmente e que podiam ser alcançadas por meio de ajuda externa e cooperação de grupo.

O objetivo da aprendizagem colaborativa é poder enriquecer-se graças às ideias, opiniões e competências dos demais participantes.

Vantagens da aprendizagem colaborativa

Estes são os mais representativos:

• A motivação e a cooperação entre os membros que compõem a equipe de aprendizagem são incentivadas.
• Os membros tentam fazer o melhor para estar à altura da ocasião.
• O envolvimento de todos os alunos é incentivado a fim de aprender o que está sendo estudado.
• Há um bônus de ajuda, além do professor, do resto dos membros.
• Há um enriquecimento cultural, troca de ideias, habilidades, aprendizado constante.
• Pode melhorar a autoestima dos participantes.
• As relações entre os colegas que compõem o grupo podem ser fortalecidas e aprimoradas.
• A ansiedade individual pode ser reduzida, uma vez que o peso da responsabilidade no desenvolvimento da aprendizagem é compartilhado.
• Lembre-se do que foi aprendido durante a implementação desta opção aumenta.
• A responsabilidade individual será reforçada, pois os alunos sabem que seu trabalho influenciará os demais, portanto será algo que eles desenvolverão e os servirá para futuras competições e práticas.

Desvantagens da aprendizagem colaborativa

Estas são as desvantagens mais proeminentes:

• Pode haver uma grande diferença de conhecimento entre os membros da equipe, o que apresenta certos problemas na prática ou desequilíbrios.
• O ambiente deve estar bem preparado para o desenvolvimento, ou então pode ser desmotivador.
• Pode acontecer que alguns membros desenvolvam certas funções de mandato, autoridade e não dêem ouvidos ao resto. Nesse caso, certas divergências podem ocorrer.
• O educador, ou professor, deve ser aquele que valoriza a implantação desses grupos de acordo com as características dos integrantes e suas necessidades. Se você não tem uma preparação prévia, pode ser uma má opção, pois você tem que estar controlando todo o processo.